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一、职业适应性测试大纲（除中职毕业生以外的其他考生）
根据《安徽省教育厅关于做好2023年高职院校分类考试招生工作的通知》（皖教秘高〔2023〕31号）要求，制定本职业适应性测试大纲。
一、测试目标
职业适应性测试主要考核考生未来从事生产、建设、服务、管理等一线工作所必备的基本职业素质。
二、测试对象
报考我校且分类考试文化素质测试合格的普通高中毕业生、具有高中阶段学历或同等学力及以上的社会人员。
三、测试形式
闭卷，线下测试。
四、测试时间及分值
测试时间为120分钟，试卷满分300分（每题2.5分，共120题）。
五、考试题型
考试题型为单项选择题。
六、测试内容及分值比例
职业适应性测试内容主要包括思想道德、自我学习、信息处理、数字应用、沟通表达、团队合作六个模块。各模块分值比例具体如下：
测试模块分值比例一览表
序号 | 模块 | 题量 | 分值 | 测试内容 |
1 | 模块一思想道德素质 | 20 | 50 | 主要考察考生：具有正确的人生观、价值观和世界观；对伦理道德、社会公共道德、职业道德有清晰的认知；具备良好的公民基本道德素质。 |
2 | 模块二自我学习能力 | 20 | 50 | 主要考察考生：掌握自我学习的方法；具备自我认知、自我分析、自我评价、自我学习、自我管理等方面的能力。 |
3 | 模块三信息处理能力 | 20 | 50 | 主要考察考生：在面对实际工作中，善于收集信息、整理信息、分析信息和利用信息的能力；掌握一定的计算机基础知识；掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件的基本操作。 |
4 | 模块四数字应用能力 | 20 | 50 | 主要考察考生：数字逻辑和计算能力；思维灵活性、变通性、稳定性、注意保持的持久性，以及创造力。 |
5 | 模块五沟通表达能力 | 20 | 50 | 主要考察考生：理解性阅读、信息表达与沟通、人际交往礼仪等能力。 |
6 | 模块六团队合作能力 | 20 | 50 | 主要考察考生：在团队的基础之上，发挥团队精神、互补互助以达到团队最⼤⼯作效率的能⼒。 |
合计 | 120 | 300 |
七、参考资料
本测试采取标准化测试，无指定参考教材。
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